PNRR e contratti pubblici. Intervista all’avv. Pizzaghi
Valori sociali, concorrenza, semplificazioni. Sono le parole chiave contenute nel decreto per la Governance del PNRR, ...
Il gioiello: un carattere d’oro
Durante la pandemia tutti i settori si sono interrogati su nuovi assetti organizzativi aziendali e di marketing. Per ...
Una lingua sui generis. Intervista a Manuela Manera
Può una lingua essere definita sessista? La risposta è no. L’uso che ne facciamo però, quello si. Ne è convinta Manuela ...
Professioni ICT tra squilibri geografici e gender gap
«La crisi economica e sociale, indotta da quella sanitaria, ha fatto emergere prepotentemente il digital divide che ...
La rivincita delle competenze trasversali
L’Agenda 2030 delle Nazioni Unite per lo Sviluppo sostenibile, siglata nel 2015 dai 193 Stati membri, ha inserito ...
Diritti LGBTQ+ e lavoro: facciamo la differenza
Un’azienda più inclusiva è un’azienda più produttiva. Un luogo sicuro, in cui ogni persona può sentirsi libera di ...
Il lavoro del futuro è nelle mani delle persone
Lavoro liquido e orari “flessibili”. Relazioni, lavoro di squadra e accordi commerciali risolti nello spazio di una ...
Perché le donne CEO sono così poche in Italia?
Sono ancora troppo poche le donne CEO in Italia. È quanto emerge dall’ultimo rapporto Gender Diversity Index di EWOB ...
Il Metaverso, un’opportunità per le aziende?
Vivere in un universo parallelo in cui un avatar ci rappresenta, diventando una proiezione di noi stessi in un altro ...
Quando un lavoro non basta
Anche se la nostra Costituzione recita che il lavoro nobilita l’uomo, l’Italia è il quarto Paese per “lavoro povero” in ...
Congedo parentale: chi fa meglio (e chi peggio) in Europa
Articolo di Alessandra Caputo con aggiornamenti della Redazione effettuati l’8 marzo 2024 In Italia, con la nuova Legge ...
Quanto sono cresciuti i salari negli ultimi 30 anni?
Gli stipendi sono un importante strumento per confrontare sistemi economici e tenori di vita differenti. All’interno ...
La clausola non scritta della cena aziendale
Entrati nel circuito lavorativo, la cena aziendale prefestiva è una sorta di passaggio obbligato, una clausola non ...
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